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    少子高齢化、雇用不安など、日本が抱える課題は山積みです。これらは個人、あるいは一企業だけで解決しようとするには余りにも大きすぎる課題です。明るい未来を描きにくい今、私たちが未来を担う子供たちにできることは…。  そんな思いを込めて制作したのが、この映像シリーズ「どう思う」です。ネッツトヨタ南国の創業者、横田英毅と同社の採用と組織開発を長年手がけてきた大原光秦が、現場第一線の社員を交えて本音で語り合う「生き方・働き方」。  社会的課題の先進県とも言われる高知で、理想の職場づくりに挑戦し続けているネッツトヨタ南国。ここから発信する人財育成や組織開発にまつわる「どう思う」を一緒に考えてみませんか?

    登場人物紹介

    • 横田英毅
    • ご意見番横田 英毅

      ネッツトヨタ南国株式会社 取締役相談役

      1980年のネッツトヨタ南国設立当初から、経営の最重要テーマとして「人づくり」の問題に取り組み、現在は高知県産業界の人財にまつわる問題解決にあたるべく、経済団体の代表幹事や実行委員などを務めながら「人づくり」に関する様々な提言をおこなっている。

    • 大原 光秦
    • 引き出し役大原 光秦

      株式会社ビスタワークス研究所 代表取締役

      ネッツトヨタ南国の人財開発の要として30年に渡り積み上げてきた経験と、同社を日本経営品質賞受賞に導いた経営実践の知見を融合し、地域の人財育成や職場づくりに取り組む。2010年にビスタワークス研究所発足、経営力・人財育成力を高める学びの場を全国に広げている。

  • どう思う1

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